Не торопитесь увольняться «по собственному желанию» Как вести себя, если работодатель заставляет написать заявление об
уходе, или пытается урезать зарплату, мотивируя это экономическими
трудностями. Бизнес под шумок кризиса с огромной радостью принялся
экономить на персонале. Людям и раньше не платили по справедливости, а
сейчас просто безо всяких причин и оснований снижают зарплату, или того
хуже - сокращают, а оставшихся заставляют работать и за себя, и за
уволенного.
Нагнетается обстановка страха. Люди боятся протестовать, опасаясь лишиться источника существования. При этом часто грубо нарушается закон .
Работодатели пользуются правовой безграмотностью работников, которые
часто не знают своих прав. Наша задача – защитить людей. У многих нет
никаких накоплений, чтобы пережить внезапную потерю работы. Профсоюзы
разработали рекомендации для работников, которых собираются сократить.
Вот главные:
1. Не
Читать далее →
|